工地拖欠工资3000元怎么处理

工地拖欠工资3000元，劳动者有权依法维权。根据《劳动法》等规定，拖欠工资属违法行为，严重影响劳动者权益。若不及时处理，可能导致劳动者生活困难，甚至引发社会矛盾。
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工地拖欠工资，应对如下：1. 协商：与用人单位直接沟通，要求支付拖欠工资。2. 投诉：向当地劳动行政部门投诉，由其进行调查处理。3. 调解：申请劳动调解组织调解，达成调解协议。4. 仲裁：调解不成，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。5. 诉讼：对仲裁裁决不服，可向法院提起诉讼或申请支付令。
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处理工地拖欠工资，常见方式有协商、投诉、调解、仲裁及诉讼。选择时，应先尝试协商；协商无果则向劳动行政部门投诉；仍无法解决，可申请调解或仲裁；对仲裁不服，再提起诉讼。