被老板扣了两个月的薪水，我该如何应对？

老板扣薪两个月，你可依法维权。依据《劳动合同法》第八十五条，老板未足额支付工资，劳动行政部门可责令限期支付，逾期需加付赔偿金。不及时处理，可能影响你的经济权益及生活。
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老板扣薪应对：1.举报：向劳动行政部门反映情况，要求介入调查。2.仲裁：准备证据，向劳动仲裁委员会申请，等待裁决。3.起诉：若仲裁结果不满，15天内向法院提起诉讼，维护权益。
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被扣薪，你可选择举报、仲裁或起诉。若问题简单明了，可先尝试举报；若需专业裁决，则申请仲裁；对仲裁不满，再提起诉讼。