在公司服务超过十年被解雇，员工应获得怎样的

被解雇应获赔偿，按工作年限每满一年赔一月工资。《中华人民共和国劳动合同法》规定，未依法赔偿可能导致法律纠纷及额外经济损失。
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常见处理方式为协商或提起劳动仲裁。若公司愿意协商，可达成赔偿协议；若协商无果，则应准备证据提起劳动仲裁，以法律手段维护权益。
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被解雇应获赔偿。操作：1.与公司协商，依据法律提出合理赔偿要求；2.若协商不成，收集工作证明、合同等证据；3.向劳动仲裁委提起仲裁，请求裁决赔偿。